ВЕБИНАР 31 ИЮЛЯ

Ошибки в ЕФС-1 и отчетности 2026: Как исправить "хвосты" до того, как СФР выставит штрафы кадровику

Важнейшие изменения в отчетности и готовы шаблоны документов:
ЭТО НЕЛЬЗЯ ПРОПУСТИТЬ
ЕФС-1 (новая форма), обязательная отчетность через портал «Работа в России», служба занятости, иностранцы, квоты, воинский учёт и новые штрафы — всё в одном вебинаре.
Новые коды для дистанта и неполного времени. Усилен контроль за ГПХ-договорами — отчётность не позже следующего рабочего дня.

Усложнена классификация выплат для бюджетников (подраздел 1.3).
За последний год кадровая отчётность в России претерпела значительную трансформацию. Главные тренды — тотальная цифровизация и ужесточение контроля за воинским учётом.
ЕФС-1 (СФР)
Портал стал обязательным для всех работодателей. Квота для инвалидов считается ежеквартально, отчётность — ежемесячно.

Вакансии обязательно размещать на портале.
Воинский учёт
Заработал Единый реестр воинского учёта. Срок уведомления военкоматов сокращён до 5 дней.

Штрафы на юрлицо — до 400 000–500 000 ₽.
«Работа в России»
Уведомление Роскомнадзора при изменении процессов обработки. Акт об уничтожении данных — строго по требованиям РКН с выгрузкой логов.
Персональные данные
АКТУАЛЬНО ДЛЯ КАЖДОГО КАДРОВИКА

Хотите разобраться во всех нюансах? На вебинаре 31 июля — подробный разбор изменений, чек-листы и шаблоны документов. За 2 часа вы станете профи, а руководитель скажет «спасибо»! Количество мест ограничено

Обновлены формы П-4 (НЗ) и 1-Т (ГС/МС). Росстат перешёл на полностью электронный сбор — бумажные отчёты не принимаются даже у микропредприятий.
Росстат
Обновлены формы уведомлений МВД о трудовых договорах с иностранцами. Подача через Госуслуги требует УКЭП.
Иностранные работники

Что изменилось в кадровой отчётности в 2026

РЕШЕНИЕ
Сдадите все отчёты в срок и без ошибок
Уверенно работаете с новыми формами
Консультируетесь с экспертами МИРК в любое время
Конкретные документы и формулировки с учётом новых требований законодательства. Защита интересов компании. Это нельзя пропустить!
Один вебинар — и вы в полной готовности
Избегаете штрафов и претензий

Что разберём 31 июля

Полный охват всей кадровой отчётности 2026 года — от ЕФС-1 до воинского учёта.
1
Единая форма ЕФС-1: работаем по-новому
Новая форма и формат с 2026 года. Подраздел 1.1: коды для дистанционной работы и ГПХ. Подраздел 1.2: стаж за 2025 год, отмена подачи при отпусках по БиР. Раздел 2: травматизм, медосмотры, СОУТ.
2
ЦЗН и портал «Работа в России»
Ежемесячная отчётность о вакансиях, квотировании для инвалидов, неполном рабочем времени. Новые правила квоты по приказу Минтруда №195н. Переход на исключительное использование ЛК портала.
3
Отчётность по работникам-иностранцам
Миграционный учёт 2026: сокращённый срок пребывания безвизовых иностранцев до 90 дней в году. Уведомления МВД о заключении/расторжении договоров. Патентная система: особенности отчётности.
4
Воинский учёт: тотальный контроль
Работа с Реестром воинского учёта и Реестром повесток. Уведомление военкоматов в течение 5 дней через Госуслуги. Годовая сверка карточек №10 по новым правилам.
5
Ответственность и аудит отчётности
Штрафные санкции за ошибки в ЕФС-1 и отчётах в ЦЗН.

БОНУС! Чек-лист кадровика: таблица-календарь всех отчётов на I полугодие 2026 года для самопроверки.
АКТУАЛЬНО ДЛЯ КАЖДОГО КАДРОВИКА
Ведущий эксперт в области трудового права. ТОП-10 России.
Преподаватель Русской школы управления, City Business School, Российский экономический университет им. Плеханова, Moscow Business School, Бизнес- школы «Синергия», Бизнес-школа «Финконт»

Опыт работы корпоративным юристом в производственно-торговых компаниях - 8 лет
Опыт работы директором по персоналу, начальником отдела кадров, кадровиком в производственно-торговых компаниях – 8 лет
Юлия Жижерина
Спикер вебинара, эксперт по трудовому праву
Более 100 000 специалистов успешно прошли обучение, в том числе из крупных корпоративных клиентов. Обучаем с 2018 года.
Государственный контроль качества
Ежегодно участвуем в федеральном проекте. Каждые 3 месяца проверку проводят представители Министерства образования.
Рейтинг 5.0
Высокий рейтинг на всех отзовиках. Первый в России институт LifeLong Learning с полной линейкой курсов для кадровиков и HR.
100 000+ студентов
Выдана Департаментом образования и науки г. Москвы. Все документы согласно профстандарту «Специалист по управлению персоналом»
Лицензия №041145
Лучший институт для кадровиков и HR в России
ИНСТИТУТ МИРК
Выберите свой формат

Специальная цена действует до 29 июля. Не упустите возможность сэкономить!

  • Онлайн-участие в мероприятии
  • Запись без лимита скачиваний и просмотров
  • Методические материалы с инструкциями
  • Сертификат о прохождении обучения
  • 🎁 10 дней консультаций с экспертом
  • 🎁 Актуальные формы отчётов на 2026 год
ТАРИФЫ УЧАСТИЯ
Только вебинар
🚀 Подписка — выгоднее всего!
🎁 Внимание новшество! Теперь консультации доступны в вашем телефоне по WhatsApp, Telegram и MAX — безлимитно и удобно! Только при оплате на сайте до конца действия акции.

3 500 ₽ 1 790 ₽ до 29 июля

999 ₽/месяц = 5 вебинаров — всего 198 ₽ за вебинар до 29 июля

Дней
Часов
Минут
Секунд
22 ИЮЛЯ
Вебинары по подписке в июле-августе
За 999 ₽ в месяц вы получаете доступ к 5 актуальным вебинарам по трудовым отношениям от лучших экспертов России.
  • От компании — с выставлением счета

  • От физлица — в рассрочку от 4 433 руб./мес

  • Без переплат и скрытых комиссий


Оплата — удобно для вас
Если оплата от компании — курсы можно разделить между сотрудниками. Обучите всю команду кадровиков одним пакетом
Разделение курсов
1
4
5
2
3
Трудовой договор и должностные инструкции: Формулировки-защитники от потребительского экстремизма работников и претензий ГИТ. Спикер: Е. Коптенко
31 ИЮЛЯ
Ошибки в ЕФС-1 и отчетности 2026: Как исправить "хвосты" до того, как СФР выставит штрафы кадровику Спикер: Ю. Жижерина
06 АВГУСТА
ЛНА работодателя с 1 сентября 2026 года: обязательные и необязательные положения, которые защитят компанию от штрафов и трудовых споров.. Спикер: Е. Коптенко
12 АВГУСТА
Две работы — один работник: совместительство и совмещение без переплат, претензий ГИТ и судебных споров. Спикер: А. Никурадзе
07 АВГУСТА
Первые 90 дней работника: как HR и кадровику провести адаптацию, испытание и оценку, чтобы сотрудник остался или был законно уволен Спикер: С. Зелепухина
Квитанция
Просто, удобно, результативно
Напоминания
Онлайн-вебинар
10 дней консультаций
Запись и материалы
Прошли обучение в МИРК с 2018 года
Довольных студентов
за 2024–2025 год
Вебинаров в год
по трудовому законодательству только в МИРК
лучших экспертов
На всех отзывиках
Рейтинг
100K+
150+
15
4.7+
Зарегистрируйтесь прямо сейчас
Актуальные формы отчётов на 2026 год
📋 Шаблоны документов в подарок
С экспертом вебинара по WhatsApp, телефону, Telegram
💬 10 дней консультаций
О прохождении обучения в лицензированном институте
🎓 Сертификат

Цена 1 790 ₽ вместо 3 500 ₽ действует только до 29 июля. Не упустите возможность получить знания, которые окупятся многократно!

Вопросы? Звоните: 8 (800) 550-53-74 (бесплатно) | +7 (495) 150-67-00 | info@kadrprofy.ru

Сокращенное наименование: ООО «МИРК»

ИНН/КПП: 7702458612/772301001 ОГРН: 5187746010140 от 17.12.2018 г.

Юридический адрес: 109129, г. Москва, ул. 8-я Текстильщиков, дом 11

Лицензция № 041145: Выдана Департаментом образования и науки города Москвы от 8 декабря 2020 г.

Политика конфиденциальности

Договор оферты